Chargé de mission transports Tzen 2 F/H

Qui sommes-nous ?

La Direction des Transports du Département, met en œuvre les décisions des élus relatif au transport du quotidien pour tous les publics : transport scolaire, transport scolaire des élèves et étudiants handicapés, transport des personnes à mobilité réduite, aides sur les titres de transport. Elle met également son ingénierie au service des collectivités en matière de développement des lignes de bus et des services de transport à la demande. Enfin, elle participe au suivi des grands projets de mobilités tels que le Grand Paris Express, les réseaux ferrés, les pôles d'échanges intermodaux et les bus en site propre.

Le Département a été désigné comme maître d’ouvrage pour la réalisation du site propre du Tzen 2 (19 km et 26 stations entre le Carré Sénart à Lieusaint et la gare de Melun) par Île-de-France Mobilités.

Dans ce cadre, il assure les études et les travaux jusqu’à la mise en service du Tzen 2 prévue en 2031.

A sa mise en service, le Tzen 2 se caractérisera par :

o Une fréquence de passage élevée : 6 minutes en heures de pointe (7h - 9h et 17h - 20h), 10 minutes en heures creuses et le samedi (7h -21h), 20 minutes en début et fin de journée (21h - 6h) et le dimanche

o Une liaison de 19 Km dont 95% de voies réservées et la priorité aux feux pour une régularité optimale et un temps de parcours réduit et garanti, en particulier vers les pôles gare de Savigny et de Melun

o Une large amplitude horaire : de 5h à minuit.

o Des perspectives de mobilité avec un haut niveau de service à 40 000 habitants et 23 000 salariés

o Un accès aux pôles régionaux d’enseignement, de culture, de loisirs, de soins par l’interconnexion avec le RER D, la ligne R et le Tzen 1

o Une desserte simplifiée des quartiers, des centre-villes et des équipements publics,

o Un moyen de transport aux standards élevés (fréquence, amplitude horaire, jours de fonctionnement) comme alternative au véhicule individuel.

Le projet est estimé à 180 M€ (valeur 2016), financés à 70% par l’Etat et la Région et 30% par le Département.

L’avancée du projet nécessite un renforcement de l’équipe Maitrise d’Ouvrage.

Nous recherchons donc notre futur « Chargé(e) de projet Tzen 2 ».

Vos missions

En binôme avec la chargée de mission en poste, vous assurez la maîtrise d’ouvrage et suivez en lien avec la direction des routes (qui assure la maîtrise d’œuvre), la réalisation du transport en commun en site propre (projet Tzen2), sur un périmètre géographique de référence ;

Vous définissez les besoins et rédigez des cahiers des charges, des conventions ;

Vous gérez les relations avec les prestataires et effectuez une analyse technique du projet ;

Vous effectuez un suivi administratif et financier ;

Vous assurez une coordination avec les interlocuteurs internes et assurez les relations avec les différents partenaires (IDFM, Région, transporteurs) ;

Vous êtes le représentant du Département dans les instances de pilotage des études ;

Vous contribuez en lien avec la chargée d'études transport/communication à l’élaboration et la mise en œuvre de la stratégie de communication du projet T Zen 2 ainsi qu’à l’accompagnement des riverains, associations et commerçants ;

Dans le cadre de vos missions, vous effectuez également des veilles :

_ sur les réalisations de TCSP en IDF et en France

_ sur les innovations en terme de mobilité (notamment les pratiques)

Votre profil

Vous disposez des compétences suivantes :

- Bonne connaissance du domaine des transports publics

- Méthodologie de conduite et de planification de projets complexes

- Méthodologie d'étude et de diagnostic

- Techniques d'enquêtes, de recueil, de traitement de données

- Connaissance des marchés publics et finances publiques

- Connaissance techniques des projets d'infrastructures

- Connaissance en matière de communication institutionnelle et communication de projet

- Sens du service public

- Aisance relationnelle à l'égard de tout type de publics (riverains, élus, partenaires publics et privés)

- Sens de l'écoute, de la concertation, de la diplomatie

- Force de proposition

Les + qui font la différence

• Horaires variables
• Titres restaurant (7 €/jour travaillé, participation employeur à minima 50 %)
• 25 CA et 24 RTT (sur la base de 39h hebdomadaires)
• Participation de l’employeur à votre cotisation de mutuelle santé
• Régime de prévoyance obligatoire
• Prestations sociales et Comité d’œuvres sociales (COS77)

Nos atouts pour réussir ensemble

• Offres de formations
• Parcours managérial
• Accompagnement aux concours
• Télétravail possible après une période d’intégration selon les postes
• Le poste est ouvert aux fonctionnaires par voie de détachement ou mutation et aux contractuels
• Le Département est ouvert à la diversité et facilite l’accueil et l’intégration des travailleurs handicapés.