Chef de service cartographie et système d'information géographique H/F

Qui sommes-nous ?

La Direction Générale adjointe de l’Administration et des Ressources (DGAR) regroupe les fonctions ressources du Département garantes du bon fonctionnement de l’administration et d’une conduite efficiente des projets portés par l’Éxécutif départemental. Soucieuse d’accompagner efficacement les évolutions de la collectivité, elle contribue activement à la modernisation de l’administration via le portage de projets structurants et innovants : en témoignent notamment la création récente d’une direction de l’achat public, la mise en oeuvre d’un projet managérial ambitieux ou parmi les nombreux projets informatiques et numériques, les chantiers de dématérialisation en cours, tous secteurs d’activité confondus.

Vos missions

Sous l’autorité du sous-directeur, le chef de service assure le suivi des relations avec les directions consommatrices de services SIG.

Il assure le pilotage et le suivi des projets ainsi que la maintenance des applications existantes ou nouvelles pour les directions concernées.

Il assure le fonctionnement de son service.

-Être l’animateur du réseau des correspondants / référents SIG.

-Être en veille sur les évolutions des besoins des directions métiers en matière de cartographie et de données SIG ainsi que des solutions SIG

-Assurer une prospection technique et fonctionnelle en lien avec la cellule urbanisation afin de proposer aux directions des solutions en conformité avec notre SI.

Pour le pilotage et la maintenance des applications :

-Organiser la gestion des marchés et des budgets pour les projets et les applications de son service, les livrables et les étapes essentielles des projets avec les CPRA SIG de son service.

-Superviser et faciliter la coordination de son service avec les autres services de la DSIN, tout au long des projets.

-Superviser et faciliter la coordination Superviser les traitements des incidents gérés par les CPRA SIG.

-Anticiper les évolutions des éditeurs des applications SI et numériques.

-Piloter l'élaboration de la stratégie numérique de son domaine d'intervention et diffuser la culture de l’innovation

Pour assurer le fonctionnement de son service :

-Gérer les affectations des projets et des applications aux CPRA SIG en tenant compte de leurs compétences.

-Promouvoir des outils de suivi d'activités afin d'optimiser l'utilisation des ressources.

-Organiser, suivre et faire contrôler la qualité des projets et des applications (méthodes, pratiques, principes d’urbanisation, cartographies et référentiels).

-Assurer le suivi budgétaire de ses projets en lien avec le sous-directeur et le SAF

Votre profil

De formation bac+5 dans le domaine informatique, vous justifiez de minimum deux années d'expériences sur un poste similaire.

Savoir (connaissances pour agir)

-Avoir une parfaite maîtrise de la géomatique

-Connaitre les outils SIG du Département

-Connaitre les acteurs et les standards de la géomatique

-Connaître les règles de fonctionnement des CT (finances publiques et code des marchés publics)

-Connaître les politiques publiques départementales (enjeux, évolutions, …)

-Décliner les politiques publiques départementales en plan d’actions pour la sous-direction

-Connaître les différentes activités des direction(s) métier(s)

-Maîtriser les méthodologies de gestion de projets

-Savoir organiser, suivre et évaluer les activités du service (outils de pilotage opérationnel)

-Savoir déléguer et responsabiliser ses collaborateurs

-Savoir définir et négocier des objectifs

Savoir faire

-Savoir animer et motiver une équipe

-Collaborer, travailler en équipe et en transversalité

-Décider dans le cadre de son domaine d’intervention, et aider à la décision

-Posséder des qualités rédactionnelles

-Savoir communiquer

-Sens de l’organisation

-Capacités d'analyse et de synthèse

Savoir relationnel

-Aisance relationnelle

-Ecoute et disponibilité

Nos avantages

• Titres restaurant
• 25 CA et 24 RTT (sur la base de 38h hebdomadaires)
• Participation employeur à la Mutuelle et prévoyance
• Parking gratuit
• Gare à proximité (à 25 min de Paris gare de Lyon)
• Prestations sociales et COS

Nos engagements

• Offres de formations innovantes
• Parcours managérial
• Ecole des métiers
• Accompagnement aux concours
• Télétravail possible après une période d’intégration
• Le poste est situé à SAVIGNY-LE-TEMPLE
• Le poste est ouvert aux fonctionnaires par voie de détachement ou mutation et aux contractuels
• Le Département est ouvert à la diversité et facilite l’accueil et l’intégration des travailleurs handicapés.